Wenn man Julien Obser begegnet, merkt man schnell: Hier kommt jemand, der anpackt, sowohl beruflich wie privat. Seit Kurzem verstärkt er unser Team als Disponent und kümmert sich um die Tourenplanung und die Materialausgabe.

Julien ist 37 Jahre alt, verheiratet und stolzer Vater eines Kindes. Als echter Familienmensch weiß er, wie bedeutend der Zusammenhalt ist, und das lebt er nicht nur zu Hause, sondern auch bei der Arbeit. Denn er findet: „Alleine können wir so wenig erreichen, gemeinsam können wir so viel erreichen.“ Ein Satz, der super zu unserer Firmenphilosophie passt.

Es ist endlich soweit: die neue Website von SB Lagerhaus ist online! Ab sofort können Sie Lagerboxen ganz bequem online anfragen. Zudem gibt es attraktive Rabatte, ausführliche Informationen zu den Leistungen sowie aktuelle Jobangebote.

An den Standorten Mainz und Griesheim stehen verschiedene Lagerlösungen zur Verfügung. Von klassischen Selfstorage Boxen bis hin zu Drive in Storage für besonders komfortables Be- und Entladen.

Ob privat oder gewerblich: Mit flexiblen Boxengrößen findet sich für jeden Bedarf die passende Lösung.

Manchmal findet man das Glück direkt vor der Haustür: Nur einen Katzensprung von unserem Standort in Griesheim entfernt wohnt Helen Peter mit ihrem Lebensgefährten und ihren zwei Kindern im Grundschulalter, und seit Neuestem ist sie auch Teil unseres Buchhaltung-Teams.

So war der Weg zu uns denkbar kurz und der Start dafür umso schneller: „Nach dem Rundgang durchs Haus und den ersten Besuchen in den Abteilungen ging es sofort mit der Einarbeitung los“, erzählt sie lachend.

Große Freude bei der A-Jugend der SG Dornheim: Unser Umzugsunternehmen Friedrich Friedrich schenkte den jungen Fußballer wieder einen funkelnagelneuen Trikotsatz.

Die feierliche Übergabe fand direkt auf dem Vereinsgelände statt. Überreicht wurden die Trikots von Thomas Löffler, unserem Leiter der Buchhaltung, der sich sichtlich über die leuchtenden Augen der Jugendlichen freute.

Kreativität, Ehrgeiz und Fleiß: mit diesen Eigenschaften startet unsere neue Jahrespraktikantin Mai Stößel bei uns durch. Die 18-Jährige unterstützt in den kommenden Monaten unser IT-Team und bringt dabei frische Impulse und kreative Ideen mit.

Schon an ihrem ersten Tag packte sie mit an und installierte gemeinsam mit ihrem Kollegen Tim einen All-in-One-PC. Ein Einstieg, der zeigt: Mai ist mittendrin, statt nur dabei. Dabei ist ihr nicht nur die fachliche Arbeit wichtig, ein gutes Miteinander mit ihren Kolleginnen und Kollegen liegt ihr besonders am Herzen.

Ein weiteres goldfarbenes Zertifikat hängt nun gut sichtbar in unserem Eingangsbereich. Es handelt sich um das AMÖ-Zertifikat, quasi das Gütesiegel schlechthin in der Umzugsbranche. Diese Auszeichnung wird vom Bundesverband Möbelspedition und Logistik (AMÖ e. V.) verliehen und genießt als Branchenstandard hohes Ansehen.

Für Außenstehende mag es nur ein weiteres Schild an der Wand sein. Für unser Team bedeutet es viel mehr: eine offizielle Würdigung unserer täglichen Arbeit.

Was erwartet mich in der Ausbildung? Wie funktioniert das Unternehmen? Und wohin wende ich mich, wenn ich krank bin?

Genau solche Fragen standen im Mittelpunkt des gestrigen Crashkurses für unsere sechs neuen Auszubildenden und eine Jahrespraktikantin. Dieser Schnellkurs ist ein wichtiger Bestandteil unseres Onboardings-Programms und soll nicht nur informieren, sondern vor allem helfen, sich zurechtzufinden, und zeigen, dass man von Anfang an dazugehört.

Wer in den letzten Wochen über unser Gelände in Griesheim gelaufen ist, hat es gespürt und gehört: Es tut sich was an den Gebäuden. Wir setzen Schritt für Schritt Maßnahmen um, die unseren Betrieb moderner, effizienter und umweltfreundlicher machen. Und dabei greifen viele Projekte wie Zahnräder ineinander.

Heute hießen wir bei Friedrich Friedrich sechs frische Auszubildende willkommen. Der Auftakt hatte es gleich in sich: jede Menge neuer Einblicke, essenzielle Infos und ein warmherziger Empfang von unserem Team.

Nach der Begrüßung durch Kerstin Erbe, unserer Kollegin aus dem Personalwesen, begann das Onboarding direkt mit einer kurzen Vorstellung der Firma, einer Tour durch unser ausgedehntes Firmengelände und der Aushändigung einer Willkommenstasche – gefüllt mit allem, was den Einstieg erleichtert, natürlich im Friedrich Friedrich Design.

Matthias Gaß wusste schon früh, wo es hingehen soll: in die IT. Heute arbeitet er genau da und wir freuen uns riesig, dass er nach seiner Ausbildung bei uns bleibt.